" Psikotes bukan sekedar hasil kemampuan seseorang , tetapi apakah orang tersebut cocok nilai dan budaya perusahaan ? "
Untuk mengevaluasi kemampuan seseorang perlu melihat dari 4 perspektif yang benar, sehingga kita memperoleh kandidat yang bagus, tetapi juga cocok (fit) dengan budaya dan nilai perusahaan.
Karena ada juga kandidat yang bagus, namun ketika masuk suatu budaya kerja tertentu ia kurang mampu menyesuaikan diri, sehingga yang terjadi ialah ia gagal menunjukan performance-nya.